只上一天班就离职,公司会不会为我缴纳社保?

会上社保。依据《社会保险法》,存在劳动关系即应缴纳社保,离职当月也需缴纳,否则企业可能面临补缴及滞纳金风险。
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应上社保。操作如下:1.首先与公司人力资源部门沟通,明确社保缴纳情况;2.若公司拒绝,收集劳动关系证据;3.向当地社保局投诉,要求公司补缴;4.如仍未解决,可申请劳动仲裁,维护自身权益。
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公司应为你缴纳社保。处理方式有:与公司沟通要求缴纳;若拒缴,可向社保局投诉或申请劳动仲裁。选择时需考虑效率与效果,沟通无果后再采取法律手段。

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