临时工在节假日工作不给三倍工资,这样合法吗?
温州市龙湾区刑事辩护律师
2025-06-09
节假日不给临时工三倍工资不合法。依据《劳动法》,法定休假日工作应支付不低于工资百分之三百的报酬。若不及时处理,将损害劳动者权益,影响劳动关系和谐。
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✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫不合法。处理方式:1.与用人单位沟通,要求按法律规定支付三倍工资;2.若沟通无果,向当地劳动监察大队投诉,并提供相关证据;3.如问题仍未解决,可申请劳动仲裁,通过法律途径维护自身权益。
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